Sous la responsabilité du président de la Conférence des préfets de l’Abitibi-Témiscamingue (CPAT), le directeur/la directrice assiste les préfètes et les préfets dans le cadre des relations gouvernementales, d’affaires publiques et médiatiques.
Il/elle propose des actions pour atteindre les objectifs identifiés par les MRC et assure une concertation régionale en collaboration avec les élus locaux et les partenaires régionaux.
Les membres de la Conférence des préfets de l’Abitibi-Témiscamingue souhaitent offrir leur soutien à l’ensemble des citoyennes et citoyens affectés de manière directe ou indirecte par les feux de forêt qui sévissent actuellement.
ABITIBI-TÉMISCAMINGUE, LE 26 MAI 2023 – C’est dans le cadre de son Rassemblement des élu(e)s annuel que la Conférence des préfets de l’Abitibi-Témiscamingue (CPAT) a remis la médaille régionale à madame Suzanne Fortin et à monsieur Philippe Barette, pour leur apport à la région dans plusieurs sphères d’activités
ABITIBI-TÉMISCAMINGUE, le 25 mai 2023 – Le Rassemblement des élu(e)s de la Conférence des préfets de l’Abitibi-Témiscamingue débute ce soir à Amos, et se poursuivra demain à Landrienne, dans la MRC d’Abitibi. Cet événement, organisé sur deux jours, permettra à plus de 130 acteurs régionaux de se réunir et d’assister à des présentations sur les enjeux communs à l’ensemble de la région.
ABITIBI-TÉMISCAMINGUE, le 10 mai 2023 – Sur invitation du ministre régional, M. Mathieu Lacombe, plusieurs représentant(e)s de l’Abitibi-Témiscamingue ont été appelés à rencontrer des membres du gouvernement à l’Assemblée nationale, le 9 mai dernier.
ABITIBI-TÉMISCAMINGUE, le 22 mars 2023 – La Conférence des préfets de l’Abitibi-Témiscamingue (CPAT) estime que le budget présenté par le ministre des Finances, M. Éric Girard, semble bien en ligne avec de nombreuses priorités de la région, mais les membres demeurent en quête d’engagements plus formels dans plusieurs dossiers.
Responsabilités
S’occuper de la mise à jour et du suivi des différents dossiers;
• Préparer la tenue de réunions et y assister au besoin;
• Rédiger et réviser divers documents, dont des procès-verbaux et des comptes rendus de réunions;
• Exécuter des tâches de secrétariat, telles que la répartition des courriels, la distribution du courrier, la réception des appels téléphoniques, la prise de rendez-vous, la préparation et la reproduction de documents, le classement;
• Effectuer toute autre tâche désignée par le directeur.
Responsabilités